Mesa Técnica de Personal Laboral de Fomento, 30 de octubre de 2017
Hoy, 30 de octubre, se ha celebrado Mesa Técnica de Personal Laboral de Fomento con los siguientes temas:
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Cuadrante Guardias localizadas de Cuenca
El pasado 29 de junio se trató este tema en Mesa Técnica, ante la falta de acuerdo para la firma de los cuadrantes desde hace 2 años, debido a que la Administración asigna guardias a trabajadores en zonas distintas a las de su destino.
El problema se debe a falta de personal, por la no cobertura de una vacante de Conductor de la Zona de Motilla del Palancar-Cervera, actualmente con sólo 3 Conductores y 1 Operador de Maquinaria, insuficiente para cubrir las 53 semanas de guardia anuales. Esta falta de personal la suple la Administración asignando a un Conductor de Cuenca guardias en esa zona. Después de un largo debate la Consejería se compromete a solicitar a Hacienda la cobertura de esa vacante de Conductor, y hasta entonces continuarán las guardias como hasta ahora, es decir, sin garantías de solucionar el problema, por lo que no se llega a ningún acuerdo.
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Circular para regular el exceso de horas
La Consejería ha remitido un borrador de propuesta a los Comités de Empresa dando un plazo de alegaciones. Desde STAS-CLM hemos solicitado que tras la presentación de las alegaciones provinciales se reúna de nuevo la Mesa Técnica para llegar a un acuerdo regional, exponiendo algunas cuestiones que no compartimos de la actual propuesta de la Administración, como son:
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La compensación de las horas generadas fuera del horario ordinario debe ser algo forzoso, de lo contrario podríamos caer en la ilegalidad de prestar horas por encima de la jornada máxima anual, garantizando en todo caso el disfrute de las horas en casos de finalización de contrato.
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Nos parece excesivo el plazo de 15 días para su solicitud por parte del personal, plazo que podríamos aceptar en caso de solicitar un número de días superior a 5, y que el plazo debería ser mucho menor para peticiones de cinco o menos días.
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Consideramos totalmente inaceptable que la Administración tenga la capacidad de disponer o determinar los días a compensar. En este punto no han mostrado muchas posibilidades de acuerdo argumentando que no pueden permitir que un trabajador acumule un periodo excesivo de días a compensar y que en el momento de solicitar la compensación pueda generar problemas para el servicio. En STAS-CLM consideramos que eso se podría solucionar estableciendo periodos para la compensación pero siempre que la decisión de establecer y determinar los días corresponda en exclusiva al personal.
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Igualmente, consideramos que por razones extraordinarias debidamente justificadas el personal pueda compensar horas en jornadas que no sean completas. Estableciendo también que las horas pendientes de un año que no lleguen a generar una jornada completa se puedan acumular con las horas del año siguiente.
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Compensación por tiempo de las horas extraordinarias prestadas con anterioridad al 10 de octubre
Hay trabajadores que hasta ahora compensaban, y no cobraban, horas extraordinarias, y que tras la entrada en vigor el pasado 10 de octubre del VIII Convenio Colectivo pueden tener pendientes algunas de esas horas para su compensación por tiempo. La Administración dice que como hasta ahora no hay límite para la compensación de esas horas.
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Aplicación del nuevo sistema para establecer las horas que no serán objeto de abono, desde la 91 hasta la 110.
Teniendo en cuenta que el nuevo sistema ha entrado en vigor cerca de terminar el año es por lo que este año 2017 no se aplicará ese aspecto del convenio, siendo a partir del 1 de enero de 2018 cuando se pueda aplicar en los casos de trabajadores que superen a lo largo del año ese número de horas.
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Aumento de 112€ del Complemento de puesto de trabajo por el nuevo sistema de Guardias.
La Consejería informa que tienen conocimiento de que en el Servicio de Retribuciones de Función Pública van a intentar que ese aumento, con efectos del pasado 10 de octubre, se refleje en la nómina a percibir a finales de noviembre.
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Curso Avanzado de manejo de motosierra y desbrozadora.
Desde STAS-CLM hemos protestado por la forma de realización de este curso los pasados días 16, 17 y 18 de octubre en la propia Consejería, donde no se habilitó ningún aula o espacio cubierto para las horas o clases teóricas, estando el personal los días en el aparcamiento abierto, e incluso un día bajo la lluvia. La Consejería ha tomado nota pidiendo disculpas.
Toledo, a 30 de octubre de 2017.