Ayer fue publicado en el Diario Oficial de Castilla la Mancha el Decreto 50/2017, de 9 de agosto, por el que se fija el calendario laboral para el año 2018 en la comunidad autónoma [2017/9663], según el cual las fiestas laborales de carácter retribuido y no recuperables en el año 2018, en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, serán las siguientes:

– 1 de enero, Año Nuevo
– 6 de enero, Epifanía del Señor
– 29 de marzo, Jueves Santo
– 30 de marzo, Viernes Santo
– 1 de mayo, Fiesta del Trabajo
– 31 de mayo, Día de la Región de Castilla-La Mancha, en sustitución del descanso laboral correspondiente al día 19 de marzo, San José, y coincidente con la celebración de las Fiestas del Corpus Christi
– 15 de agosto, Asunción de la Virgen
– 12 de octubre, Fiesta Nacional de España
– 1 de noviembre, Festividad de todos los Santos
– 6 de diciembre, Día de la Constitución Española
– 8 de diciembre, Inmaculada Concepción
– 25 de diciembre, Natividad del Señor

El presente decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.